辽宁聚英人力资源管理服务有限公司

聚英人力资源自成立以来已成功为各企、事业单位输送了数千名劳务人员，和全国各地几十家劳务输出组织建立了良好的协作关系。在辽宁省以其有效灵活的机制，的可靠服务水准，规范的运作、周到的出国劳务服务得到用工单位与劳务人员的一致好评，公司以效率高为服务特色，形成了一批稳定的客户，服务周期为全年。

中介出国劳务-办出国劳务-出国劳务日本。 辽宁聚英人力资源管理服务有限公司拥有可靠的团队、优异快捷的服务，凭借出国劳务优越性和的售后服务在同行业中脱颖而出。聚英人力资源始终奉行至诚服务，追求的宗旨，立足于抚顺市，承接出国劳务，全力跟随客户需求，不断进行产品创新和服务改进。

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一、出国工作的好处是什么呢？

1、素质自我养成。在国外工作较大的收获是能够养成严谨、自立、有序、负责的工作习惯。而这一点是终生受益的。

2、锻炼外语。外语水平（特别是英语）可以得到显著提高，进一步拓宽了就业视野。

3、积累经验。可以学到的管理方法，不仅提高自身工作效益，而且积累了丰富的工作经验，如果在国外期间积极主动学习、吸收国外的、成功的管理和技术，将成为抢手的与接轨的复合型人才，即使在国内公司工作也可以把国外学习到的的东西加以应用。

4、实现自我。充分发挥自身潜能，提供公平、稳定的晋升机会，只要您努力工作、表现积极，对老板来说您是一个有价值的人，就能得到大大的回报，不用考虑像国内单位复杂的人情关系、阿谀奉承、溜须拍马、拉帮结派。

5、开阔视野。尤其是澳洲、日本、新加坡、韩国这些发达和地区，很多方面比国内做的好，无论是环境还是人的素质、技术、管理水平、对做事的认真程度，都很值得国内的人学习。同时丰富了人生阅历，出国这段经历是您在国内没法想象的，待您年老时，既是向别人吹嘘的资本，也是您一生的宝贵财富，是花钱也买不到的财富

6、锐意进取。积累了的经济基础，减轻了家人经济负担。重要的：以后不论做什么事必将信心百倍，坚信事业终将有成。

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出国劳务，指的是劳务出口国（输出国）向劳务进口国（输入国）提供劳动力或者服务，以谋取经济利益，获得外汇收入，可以说是一种无形的劳务贸易。

很多人可能都听说过出国劳务，但是并不是特别清楚到底都做些什么，只是看身边朋友同学有出国劳务几年就小有积蓄，也动了出国务工的心。

那么，出国劳务到底是做哪些工作呢？

在我国，出国劳务的人员类型主要是建筑工人、工程技术人员、海员、炊事人员、医务人员、文学工作者、农业种植、手工艺工作者、工艺美术人员、外贸工作者、翻译人员、教育工作者以及从事家务劳动的保姆等。

其实出国劳务的工作种类无非就是这些：

1. 饭店、餐厅：厨师、收银员、接待、点菜、传菜、清洁等相关服务人员；

2. 超市、商场：收银、理货、清洁、装卸、仓管等；

3. 加油站：加油、换机油等；

4. 洗衣店：服装干洗、熨烫、烘干、折叠等；

5. 美容美甲：店长、学徒、小工、大工等；

6. 农场：农业工人等；

7. 按摩店：男女正规足底按摩、推拿等；

8. 建筑：木工、水电工、电焊工等。

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一、出国务工人员在出国前认真做好相关的准备工作：

1.须确认外派劳务企业或对外承包工程企业已安排本人接受赴国外工作所需的职业技能、安全防范知识、外语以及相应的签证条件。

2.签订有关的合同并认真了解合同各项条款和规定合法的外派劳务企业在办理出国务工人员手续时协助出国务工人员与国外雇主签订劳动合同,并与国外雇主之间签订劳务合作合同所有合同包含以下条款:工作内容、工作地点、工作时间和休息休假;合同期限、劳动报酬及其支付方式;福利待遇和生活条件;劳动条件、劳动保护、职业培训和职业危害防护等,以在国外工作期间的待遇和权利。

3.出国务工人员在出国前认真做好相关的准备工作，明确出境流程，自己需要承担的费用，办理的材料，出境的时间，以及部分的风土人情了解。

4.有效的纠纷解决办法。（一般不会发生，但也要防患于未然）

聚英人力资源以客户为导向，以共赢为目标，汇集了大量的精英，立志为需求群体提供多方位多层次率的出国劳务服务！公司长期为国内外大型企业物色、输送相关可靠双方协商人才，签订代理劳动合同，节缩了用人单位管理成本。辽宁聚英人力资源管理服务有限公司向客户提供的每一项出国劳务服务里，都融入了我们的可靠水准，敬业精神，实战经验和创新意识，冀望建立多渠道的融合与发展途径，实现互动开赢的合作方式。

聚英人力资源拥有可靠的出国劳务人员，我们的服务人员遍布辽宁，本着至诚服务，追求的宗旨及“公正、可靠”的服务理念，为广大客户、各界朋友提供、周到、贴心、放心的出国劳务服务。我们将以前瞻的创新能力、长远的战略和运营管理水平，成为社会尊敬、客户信赖、员工自豪的具全国竞争力的标杆企业。我公司地址位于裕民路6-4号楼28号门市，欢迎莅临参观指导。